岗位概述：

全面负责学院的教育、科研、专业建设、行政管理及对外服务等工作。主持和制定学院的发展规划、专业方向、教育改革和各专业的教学、科研、课程建设、师资培养、实训室建设、学术交流等工作。

任职要求：

1.具有基础医学、临床医学、护理学等相关专业背景，本科及以上学历，65周岁以下，具有正高级专业技术职务；

2.具有高校分院院长工作经历者优先；

3.对专业建设具有战略性构想和创新性思维，具备担任院长所需要的组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力；

4.对学校文化认同度高，具有较强的大局意识、服务意识和合作意识，有较高的政策水平和创新能力，具有服务意识和进取精神。

岗位概述：

全面负责学院的教育、科研、专业建设、行政管理及对外服务等工作。主持和制定学院的发展规划、专业方向、教育改革和各专业的教学、科研、课程建设、师资培养、实训室建设、学术交流等工作。

任职要求：

1.具有教育学相关专业背景，本科及以上学历，65周岁以下，具有正高级专业技术职务；

2.具有高校分院院长工作经历者优先；

3.对专业建设具有战略性构想和创新性思维，具备担任院长所需要的组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力；

4.对学校文化认同度高，具有较强的大局意识、服务意识和合作意识，有较高的政策水平和创新能力，具有服务意识和进取精神。

岗位概述：

全面负责学院的教育、科研、专业建设、行政管理及对外服务等工作。主持和制定学院的发展规划、专业方向、教育改革和各专业的教学、科研、课程建设、师资培养、实训室建设、学术交流等工作。

任职要求：

1.具有人工智能、计算机、智能科学相关专业背景，本科及以上学历，65周岁以下，具有正高级专业技术职务；

2.具有高校分院院长工作经历者优先；

3.对专业建设具有战略性构想和创新性思维，具备担任院长所需要的组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力；

4.对学校文化认同度高，具有较强的大局意识、服务意识和合作意识，有较高的政策水平和创新能力，具有服务意识和进取精神。

岗位概述：

协助院长做好学院的发展规划、专业方向、教育改革和各专业的教学、科研、课程建设、师资培养、实训室建设、学术交流等工作。

任职要求：

1.65周岁以下，具有副高级及以上专业技术职务，具有基础医学、临床医学、护理学等相关专业背景，具有高等教育任教经历；

2.具有高校分院院长或副院长经历优先；身体健康，精力充沛，能够全职在校工作；

3.对专业建设具有战略性构想和创新性思维，具备担任分院副院长所需要的组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力；

4.对学校文化认同度高，具有较强的大局意识、服务意识和合作意识，有较高的政策水平、创新能力和进取精神。

岗位概述：

协助院长做好学院的发展规划、专业方向、教育改革和各专业的教学、科研、课程建设、师资培养、实训室建设、学术交流等工作。

任职要求：

1.65周岁以下，具有副高级及以上专业技术职务，具有康复治疗学、口腔医学、口腔医学技术、眼视光学、医学美容技术等相关专业背景，具有高等教育任教经历；

2.具有高校分院院长或副院长经历优先；身体健康，精力充沛，能够全职在校工作；

3.对专业建设具有战略性构想和创新性思维，具备担任分院副院长所需要的组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力；

4.对学校文化认同度高，具有较强的大局意识、服务意识和合作意识，有较高的政策水平、创新能力和进取精神。

岗位概述：

协助院长做好学院的发展规划、专业方向、教育改革和各专业的教学、科研、课程建设、师资培养、实训室建设、学术交流等工作。

任职要求：

1.65周岁以下，具有副高级及以上专业技术职务，具有中医学、药学、康复治疗学等相关专业背景，具有高等教育任教经历；

2.具有高校分院院长或副院长经历优先；身体健康，精力充沛，能够全职在校工作；

3.对专业建设具有战略性构想和创新性思维，具备担任分院副院长所需要的组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力；

4.对学校文化认同度高，具有较强的大局意识、服务意识和合作意识，有较高的政策水平、创新能力和进取精神。

二、岗位待遇