中国计量大学坐落于风景秀丽的中国历史文化名城——浙江省杭州市，是一所以计量、标准、质量、市场监管和检验检疫为办学特色的高等院校，系浙江省与国家市场监督管理总局共建大学和浙江省重点建设大学。奋进的中国计量大学正在建设特色鲜明的高水平大学，我们竭诚欢迎海内外英才携手并进，共创辉煌！

一、学校概况

学校设有19个学院（部、中心），全日制在校普通本科生1.8万余人、研究生5100余人。建有“仪器科学与技术”“光学工程”博士学位授权一级学科2个、博士后科研流动站2个，硕士学位授权一级学科15个、硕士专业学位授权点11个；浙江省优势特色学科1个，浙江省一流学科8个；ESI全球排名前1%学科4个；国家级一流本科专业18个。现有专任教师近1500人，共享中国工程院院士2人，拥有国家杰青等一批国家级人才。建有国家质量监督检验中心、教育部重点实验室、国家市场监督管理总局重点实验室等省部级以上科研平台40余个。拥有全国高校黄大年式教师团队1个、国家级教学团队1个。

二、诚聘对象

围绕特色鲜明高水平大学的建设目标，立足学科发展需求，坚持公开透明、学术导向的原则，针对重点推出七类人才岗位，为人才提供具有竞争力的工作支持和生活保障，为各类人才创造良好的发展空间。

（一）基本要求

1.坚持正确政治方向，符合立德树人根本要求，具备良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，身心健康。

2.一般应具有博士研究生学历和博士学位，具有扎实的专业知识、较高的学术水平，有较强的团队合作精神。

3.符合学校本次人才层次招聘条件或具有相当层次业绩水平人才。

4.应届毕业生原则上需在2024年12月31日前正式取得学历、学位证书。

（二）引进待遇及应聘条件

说明：1.重点学科领域的紧缺人才，学校给予政策倾斜，待遇一人一议；

说明：2.综合住房补贴按学校政策发放，E-G类人才入职后可申领2/3；

说明：3.学校协助解决引进人才落户、子女入学等事宜；

说明：4.其他未尽事宜按照《中国计量大学人才引进实施办法》及相关文件执行。

三、岗位需求

四、应聘方式

1.信息发布平台

①浙江省人力资源和社会保障厅网站（http://rlsbt.zj.gov.cn/，“专题专栏/事业（省属国企）公开招聘”栏目）；

②中国计量大学人事处网站（https://rsc.cjlu.edu.cn，“人才招聘”栏目），本网站为发布其他相关信息的唯一平台。

2.申请方式

本招聘计划2024年全年实施，招满为止。由各用人部门根据应聘报名情况，不定期组织考试（面试）。

应聘人员通过电子邮件提交应聘材料至用人部门指定邮箱或学校人事处邮箱，邮件主题注明：姓名+应聘岗位。应聘材料包括：①《中国计量大学拟引进人员思想政治素质和师德师风自我评价表》；②《中国计量大学人才引进审批表》；③相关支撑材料。表格下载地址：https://rsc.cjlu.edu.cn/xgxz/rcyj/rcyjxg.htm。

3.聘用程序

①考试、考核

考试采用面试方式，一般采用试讲或学术报告等形式进行；考核着重了解考察应聘人员的思想政治素质、道德品质、遵纪守法以及从业经历等情况。

②体检

体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》相关要求执行。

③公示

考核、体检均合格的人员，将确定为我校拟聘用人员，其结果将在学校人事处网站等指定网站进行公示。公示时间不少于7个工作日。

公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我校将按规定程序办理进人和聘用手续。

五、人事处联系方式

地址：浙江省杭州市钱塘区学源街258号中国计量大学人事处

邮编：310018

联系人：陆老师、谢老师

联系电话：+86-571-87676133

E-mail：rc@cjlu.edu.cn

学校网址：https://www.cjlu.edu.cn