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黑龙江八一农垦大学2024年招聘公告
来源:高校教师招聘网 时间:2024-07-10 作者:高校教师招聘网

根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号文件)《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》( 黑人社发[2014]63号)《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》( 黑人社发[2015]32 号)和《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》(黑人社发[2015]66号)的有关规定,为全面贯彻落实《新时代龙江人才振兴60条》文件精神,经学校研究决定,面向社会公开招聘工作人员,现将有关事宜公告如下:

一、学校简介

学校简介内容详见黑龙江八一农垦大学主页(http://www.byau.edu.cn/).

二、人才引进基本原则

人才引进坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开、公平、公正、平等竞争、择优录用”的原则。

三、招聘计划

《黑龙江八一农垦大学 2024年公开招聘硕士研究生、本科生计划表》(附件1)。

四、人才引进基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法法律,品行端正,具有适应高等院校教学等岗位工作需要的政治素养和文化素质

(二)符合我校学科、专业建设需要,具有较高的业务素质和良好的职业道德;工作中善于创新,团结协作,事业心强,热爱教育事业,教书育人、为人师表,乐于为黑龙江八一农垦大学的建设与发展做出贡献

(三)硕士毕业生年龄要在30周岁以下(1992年11月16日(含)以后出生)。

(四)身心健康,能够坚持在岗位一线工作。

(五)应聘人员本科、硕士所学专业需一致或相近

(六)应聘人员须为国内外高校、科研院所毕业并取得相应学位。境外取得学位须提供教育部学历学位认证书。

(七)应聘人员须服从学校对岗位的安排和调整。

(八)下列人员不得报名:因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职人员,以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员,在各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员,不得应聘。

五、招聘程序

(一)报名

1.系统报名

报名时间:2023年11月17日9:00至2023年12月25日16:00报名方式:应聘人员登录http://zhaopin.byau.edu.cn 进入报名系统,个人注册用户(一个身份证号只能注册一次,请务必牢记个人注册用户名及密码),填写报名资料,浏览选择岗位,记

录报名序号。应聘人员只允许报考一个岗位,资格审查通过后不能再改报其他岗位。应聘人员需将《黑龙江八一农垦大学人才引进审批表》(附件 2)《黑龙江八一农垦大学应聘人员思想政治鉴定表》(附件3)及相关材料电子版(详见应聘人员现场确认需携带材料,大小不超过30M),打包上传至报名系统。压缩包命名方式:应聘单位+岗位序号+姓名+学历+本人毕业学校+本人所学专业(代码),例如:“农学院+1+张三+硕士研究生+中国农业大学+作物遗传育种(090102)”,所学专业名称以毕业证为准,代码请参照《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》。

2.资格审查

资格审查时间:2023年11月17日9:00至2023年12月26日 16:00。

同一岗位通过资格审查及参加考试人数与招聘人数之比低于3:1的,则缩减或取消该招聘岗位。

3.注意事项

(1)考生应对提交的信息和材料真实性负责,凡弄虚作假的经查实,取消考试资格或录取资格

(2)对招聘计划中的专业、学历及资格条件等内容信息需要咨询时,请致电我单位。

(二)现场资格确认

我校将通过电子邮件、短信或电话等方式通知资格审查通过人员进行现场资格确认,考生报名后务必保证电子邮箱、电话畅通。如发现弄虚作假、材料准备不齐或不能按规定时间到现场确认者,:将取消其应聘资格。应聘人员需携带以下材料:

1.个人简历。

2.《黑龙江八一农垦大学人才引进审批表》(附件2)(需本人签字)。

3.《黑龙江八一农垦大学应聘人员思想政治鉴定表》(附件3)(需相关部门盖章)

4.身份证原件及复印件。

5.本科、硕士毕业证和学位证原件及复印件:2024 届毕业生由毕业院校出具应届毕业生证明,内容包括:姓名、性别、出生日期、政治面貌、所在学院、所学专业、入学时间、毕业时间,应聘管理岗位人员还需按招聘要求提供政治面貌证明材料、学生干部或兼职辅导员证明材料。

6.已取得专业学术成果证明材料的原件及复印件;SCI检索论文,需提供含“中科院JCR期刊分区数据在线平台”数据的检索报告;EI、SSCI检索论文亦需提供检索报告。

7.外语等级证书原件及复印件

8.《普通高等学校录取新生名册》复印件,可在本科就读学校档案馆或招生、教务部门查询,仅复印本人所在页即可,必须复印完整清晰并加盖公章。

9.应聘岗位需要的其它证明材料的原件及复印件

(三)考试

应聘硕士岗位人员需进行笔试和面试。

1.笔试

笔试采取百分制计分方式,主要考察招聘岗位所必需的职业素质、专业知识和业务能力。按笔试总成绩由高分到低分按1:3确定进入面试人选,若出现并列,则相应扩大面试人选。

2.面试

面试采取百分制计分方式,根据不同招聘岗位的需要分别采取试讲、专业问答、学术报告、答辩和实践操作等考核方式。面试成绩低于60 分者为不合格,不予录用。

3.总成计算方式

应聘硕士及以上岗位人员:总成绩=(笔试成绩x60%)+(面试成绩x40%);总成绩折算保留到小数点后两位。

4.按考生总成绩由高分到低分等额确定体检和考核人选,若考生总成绩出现并列,依次以面试成绩高者优先。

(四)体检

学校统一组织体检和心理测试,体检和心理测试合格方可予以聘用。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检不符合要求的人员,取消聘用资格,按成绩依次等额递补。对于隐瞒重大疾病,以欺瞒方式通过学校体检,与学校签订的劳动合同视为无效,学校将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等相关法律规定依法追责。

(五)考核

对体检合格的拟聘人员,基层单位要对其思想政治表现、道德品质和工作实绩等情况进行考核,人事处对其资格条件进行复审。考核不合格者不予聘用。

(六)公示

复审通过人员,经人事处审核、学校校长办公会研究通过后在黑龙江八一农垦大学网站公示7个工作日,公示期满无异议办理录用手续。

(七)聘用

1.硕士研究生及以下学历人员实行人事代理(聘用合同制)。2.用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订聘用合同,确定人事关系。公开招聘的人员实行试用期制度,应届毕业生试用期为 12个月,其他人员试用期为6个月,试用期包括在聘用合同期内,试用期满合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用

3.对于弄虚作假者,学校将随时予以解聘,

六、纪律要求

纪委办公室对考试全过程进行监督,对违反考试纪律,有营私舞弊行为,影响考试公平、公正的有关人员,要严肃处理,视情节轻重给予相应处分。

七、联系方式

联系人:魏老师 于老师

联系电话:0459-6819086

报名系统:http://zhaopin.byau.edu.cn

网址:http://www.byau.edu.cn/

动址:大庆市高新区新风路5号

邮编:163319

监督电话:0459-6819050(黑龙江八一农垦大学纪委办公室)八、本方案由黑龙江八一农垦大学人事处负责解释。

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