一、招聘单位基本情况 

天津中德应用技术大学是教育部批准成立的国内第一所公办本科 层次应用技术大学，是市委市政府确立的一流应用技术大学建设单位。 学校秉承“崇实 求精 致良知”的校训和“海纳百川 敬业乐群”的中德 精神，全力推进世界一流应用技术大学建设。学校坐落在渤海之滨的 天津海河教育园区，隶属于天津市工业和信息化局，占地面积 1000 亩，聚焦服务工业，科技创新与技术服务成效显著。学校拥有天津市 工程技术中心等省部级科研平台 5 个，共建国家地方联合工程研究中 心、企业重点实验室等科研平台 15 个，拥有基础和专业实验室 365 个，教学科研仪器设备总值 5 亿元、2 万余台套。学校学历教育聚焦 制造业和制造类服务业，涵盖先进制造技术、自动化技术、航空航天 技术与服务等 9 大专业组群，现有 22 个本科专业，29 个高职专业。 2020 年，学校获批硕士学位授予单位和机械硕士（0855）专业学位授 权点。

经贸管理学院是天津中德应用技术大学九个学院之一，以培养面 向先进制造业管理服务、工商企业管理经营的应用型技术技能型人才 为己任，现开设财务管理、质量管理工程两个本科专业，连锁经营与 管理、电子商务、大数据与会计三个高职专业。学院立足天津经济发 2 展，主动瞄准天津市“一基地三区”的定位，按照“两化融合”（两化是 指工业化和信息化）“工管结合”的理念打造经管类特色专业群，提升 了专业群服务产业的能力与水平，为天津经济发展和产业结构转型升 级提供了强大的人力资源支撑。 

学院现有专任教师 28 人，其中博士 5 人，教授 4 人、副教授 11 人，专任教师具有硕士及以上学位占 83%，具有海外学习培训经历的 教师达到 13 以上。学院践行“在服务中求支持，在贡献中求发展”的理 念，与滨海新区中小企业协会、新道科技、百度营销大学、Seven-Eleven、 爱波瑞、中审华会计师事务所等 30 余家知名企业保持着紧密的合作伙 伴关系，形成了经管类专业校企合作、共育人才的培养模式和特色路 径。 

学院结合人才培养目标，模拟企业管理服务的生产作业环境、工 作流程、工作任务等建设了 14 间具有行业特色、现代技术的经管类专 业实验实训室，覆盖质量管理、工程创新、财务管理、会计、商贸流 通、电子商务、人力资源等多个领域。 

学院始终坚持以学生为中心，注重在人才培养全过程中体现服务 学生健康成长的宗旨，通过开展丰富多彩、形式多样的社团活动、技 能大赛、科技创新、社会实践、文化体育等活动，大力培养学生的创 新精神和实践能力，努力营造“爱学、善学、乐学”的育人环境。

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求， 结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘经贸管理学院院 长 1 名，现将具体实施方案公告如下： 

二、经贸管理学院院长岗位职责

1.负责学院行政全面工作，统筹谋划学院目标定位和发展方向；

2.统筹推进学院学科、专业建设，把握建设方向，提升建设水平；

3.负责做好学院教育教学、科学研究、社会服务等工作的组织实 施和过程管理；

4.统筹学院资源配置和建设，做好相关教学、科研平台的建设和 管理；

5.负责深化学院校企合作、国际合作，推进与本领域国内外知名 大学、龙头企业及高水平科研机构的交流合作；

6.负责学院师资队伍的规划和建设，加大对高层次人才和高水平 团队的引进和培育；

7.协助党总支书记抓好党风廉政建设、学生管理、安全稳定和后 勤管理等工作；完成学校规定的其他作。

三、应聘院长条件

（一）基本条件 

应聘者必须具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的六项基本条件： 

1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个 代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为 指导，努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚 持讲学习、讲政治、讲正气，牢固树立政治意识、大局意识、核心意 识、看齐意识，坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权 威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一 致，经得起各种风浪考验；

2.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚定道 路自信、理论自信、制度自信、文化自信，坚决贯彻执行党的理论和 路线方针政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中 艰苦创业，树立正确政绩观，做出经得起实践、人民、历史检验的实 4 绩； 

3.坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，认真调查研 究，能够把党的方针政策同本地区本部门实际相结合，卓有成效地开 展工作，落实“三严三实”要求，主动担当作为，真抓实干，讲实话， 办实事，求实效；

4.有强烈的革命事业心、政治责任感和历史使命感，有斗争精神 和斗争本领，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和 专业素养；

5.正确行使人民赋予的权力，坚持原则，敢抓敢管，依法办事， 以身作则，艰苦朴素，勤俭节约，坚持党的群众路线，密切联系群众， 自觉接受党和群众的批评、监督，加强道德修养，讲党性、重品行、 作表率，带头践行社会主义核心价值观，廉洁从政、廉洁用权、廉洁 修身、廉洁齐家，做到自重自省自警自励，反对形式主义、官僚主义、 享乐主义和奢靡之风，反对任何滥用职权、谋求私利的行为； 

6.坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于 团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。 

（二）资格条件 

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感， 为人正派，学风严谨，作风民主，品德良好。 

3.熟悉国内外相关专业建设现状，掌握高等教育规律，对本学科 建设具有战略性构想和创新性思维，具有国际化视野和引领学院发展 的办学思路。

 4.应具备管理科学与工程（二级学科）、技术经济及管理（二级 5 学科）等相关管理学科或相近学科（学科专业应符合国务院学位委员 会、教育部印发的《研究生教育学科专业目录（2022 年）》和教育部 印发的《全国普通高等学校本科专业目录（2022 年版）》，专业均为 主修专业，不包括辅修专业）。

 5.应具有博士学位和正高级专业技术职务。

 6.有较强组织协调和沟通表达能力，有敬业、奉献精神，团结意 识强，勇于开拓创新。

 7.身体健康，能够胜任岗位工作，年龄不超过 50 周岁。 

（三）凡有下列情况之一者，不得参加应聘： 

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2.正在接受立案审查的人员；

3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁 考期限内的人员；

4.因违纪被单位开除未满 5 年的公务员和事业单位工作人员； 

5.在读的非应届毕业生；

6.现役军人； 

7.列为失信联合惩戒对象，被依法限制招聘为事业单位工作人员 的； 

8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；

 9.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

四、公开招聘程序 

1.招聘方案发布。

公开招聘方案于 2023 年 7 月 28 日在天津市工业和信息化局网站 通知公告专栏（https://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2023n/）、 6 天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（http://www.tsguas.edu.cn/rc zp/zpgg.htm）发布。 

2.报名。

报名时间为 2023 年 7 月 28 日 9：00 至 2023 年 8 月 27 日 9：00 止。采用网上报名的方式进行。应聘人员请登陆天津中德应用技术大 学网站招聘公告专栏（http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm），下载 并填写《天津中德应用技术大学应聘申请表》（附件 2），将申请表 连 同 证 明 材 料 电 子 版 发 送 至 党 委 组 织 部 （ 党 校 ） 邮 箱 （zzb@tsguas.edu.cn）、同时抄送党委教师工作部（人事处）邮箱 （zdzp@tsguas.edu.cn）进行报名。

 证明材料电子版（原件扫描件保存为 pdf 格式）包括：

（1）基本信息证明材料 包括：居民二代身份证正反面、户口本首页及本人页。

（2）任职资格证明材料 包括：职称证、职业资格证书、职业技能证书。 

（3）学历学位证明材料 包括：从大学至今全过程成绩单、毕业证、学位证、学信网打印 《教育部学历证书电子注册备案表》、学位网打印《学位证书查询结 果》，海外留学人员提供教育部留学服务中心出具的学位、学历认证 材料；按照《市委组织部市人社局关于做好事业单位公开招聘工作助 力高校毕业生就业的通知》（津人社办发【2022】99 号），继续实施 应届毕业生学历证、学位证“容缺后补”机制，将核查上述证件时间 推迟到报到环节。届时，不能提供相关证件，取消应聘资格。 

（4）工作经历证明材料 7 包括：劳动合同或聘用合同以及与之相对应的社会保险缴费记录。 

（5）反映本人学术水平的各种材料 包括：主持研究项目课题的立项、结项证书报告等，要体现项目 名称、研究意义、本人作用、项目来源和经费；代表性论文封面、目 录、正文等，能够体现本人论文学术影响力的佐证；代表性著作的封 面、版权页、目录及执笔内容，要体现作者、书名、出版社、出版日 期和本人执笔内容；专利证书；重要获奖或荣誉证书等，要体现奖项 名称、级别、年度、本人排名。 

以上证明材料以文件夹形式打包并压缩。

3.资格审查。 

学校对应聘者任职资格进行审查，研究确定面试人选。通过资格 审查 人员名单 将在天 津中德 应用技术 大学网 站招聘 公告专栏 （http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm）发布（对未通过网上资格审 查人员，恕不另行通知）。

4.考核。 

（1）专业面试：主要测评应聘人员的专业知识、专业能力、职业 素养等与应聘岗位的符合度。学校组织不少于 7 人的校内外专家进行 面试（校外专家不少于 4 人），满分为 100 分，合格线 80 分。专业面 试成绩低于合格线的不能进入下一环节。成绩于考核结束后 7 个工作 日内在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（http://www.tsguas.e du.cn/rczp/zpgg.htm）发布。 

（2）外语口语测试：主要测试应聘人员外语口语交流能力。满分 为 100 分。 

（3）心理测试：主要测试应聘人员的职业性格倾向和心理健康水 8 平。不计入总成绩。 

（4）综合面试：主要测评应聘人员对应聘岗位的工作规划、个人 职业发展规划和个人综合素质等。满分为 100 分，合格线 80 分。综合 面试成绩低于合格线的不能进入下一环节。 最终考核成绩满分为 100 分，合格线 80 分，由专业考核成绩（占 50%）、外语口语测试成绩（占 5%）和综合面试成绩（占 45%）共同 构成，最终考核成绩低于合格线的不能进入下一环节。

最终考核成绩 考核结束后 7 个工作日内在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏 （http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm）发布。最终考核成绩由高到 低排序，按照与招聘岗位 1:1 的比例，确定参加体检人员名单。

5.体检。

 进入体检环节的人员按照学校统一要求进行体检，费用自理。体 检项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国 家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。 体检不合格、复检仍不合格人员，取消应聘资格。凡未按规定时 间、地点、方式和要求参加体检、复检的应聘人员，视为自动放弃应 聘资格。 

6.考察。

 体检合格者进入考察环节。考察内容由两部分组成：一是背景审 查和政治审查；二是工作考察，应聘人员在岗工作两周，考察期满， 由学校分管教学副校长、党委组织部、党委教师工作部（人事处）、 教务处、科技与研究生处、党委学生工作部（学生处）、所在学院领 导班子共同对其师德师风和工作能力进行鉴定并出具鉴定意见，考察 鉴定不合格者无资格进入下一环节。未按规定时间、地点、方式和要 9 求参加考察或办理手续的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。 

7.公示与聘用。 

学校将根据考核、体检和考察的结果，经党委会研究，择优确定 拟聘人员。拟聘人员信息公示的范围与招聘公告发布的范围一致，公 示时间为 7 个工作日。

公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，由学校党 委组织部对其进行处级干部条件复核，复核通过的，按照规定程序办 理聘用手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重 问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是 否聘用。 

拟聘人员需在公示后 3 个月内办理完毕入职手续，除特殊情况经 学校同意可适当延长报到时限外，其他均视为自动放弃。 

实行事业单位聘用制，聘用人员为学校正式员工，学校与之签订 事业单位聘用合同。根据人才引进相关规定、干部选拔任用相关规定 和学校相关要求，由学校党委研究决定，任命为经贸管理学院院长， 试用期一年。

职务晋升、奖惩、各类保险和工资待遇等按照国家、天津市和学 校相关政策执行：享受规定职务、职级的工资待遇；根据学校规定给 予一定的安家费和科研启动费；特别优秀人员，待遇可一人一议。

公开招聘各环节出现不合格、自动放弃等情况时，学校依据应聘 人员最终成绩由高分到低分依次递补两次。若出现岗位空缺时，学校 将在网站公开招聘专栏（http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm）再次 发布报名时间及安排。

如遇不可抗力因素需对招聘工作进行调整的，将在天津市工业和 10 信 息 化 局 网 站 通 知 公 告 专 栏 （https://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2023n/）、天津中德应 用 技 术 大 学 网 站 招 聘 公 告 专 栏 （http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm）发布调整信息并通过短信方 式将相关安排发送至应聘人员预留手机号，请密切关注。

五、纪律与监督 

1.学校公开招聘工作实行回避制度。应聘人员如存在《事业单位 人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1 号）、事业单位公开招聘 人员暂行规定（人事部令第 6 号）、《天津市事业单位公开招聘人员 实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10 号）等文件规定需要回 避的情形的，应当回避。

2.招聘工作坚持信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有 关部门的监督。在招聘过程中若发现应聘人员任何违规、违纪、隐瞒 病史、隐瞒特殊情况影响录用或其他不诚信行为，一经查实后立即取 消应聘、录用资格。

3.严格招聘纪律，公开招聘过程中发现的违规人员按照相关规定 严肃处理。

咨询电话（党委组织部）：022-28776689，13820778498 杨老师 

监督电话（纪委办公室）：022-28771113，13752579538 刘老师

附件 1：天津中德应用技术大学面向全国公开招聘经贸管理学院 院长招聘计划 

附件 2：天津中德应用技术大学应聘申请表