职场中，情商是很重要的， 情商，很大程度上决定了你能在职场上走多远，高情商的人总是能利用规则保护自己，遇到问题也可以巧妙化解，而低情商的人总是憎恨规则，往往也会成为冷场王，职场就是人与人打交道的地方，如果你没有情商那么你就会被淘汰，快来职场低情商的九种表现，你中了吗？看看你职场情商最低有多低。
一、不懂察言观色
许多人在进入职场后还是保持着读书时候的状态，工作上不懂也就算了，起码能用能力说话，可是在普通的同事相处中，这样只会让别人渐渐远离你。
什么叫没眼色？之前有网友总结了一首打油诗，“领导夹菜你转桌，领导开门你上车，领导喝水你刹车，领导讲话你唠嗑，领导停牌你自摸……”
不要觉得这是玩笑话，在职场中，这样的二愣子还真不少，要是工作能力突出，还能留下继续干，要是做事不行还没情商，那就离被开除不晚了。
二、说话没脑子
许多人都有一个这样的同事，在看到你的隐私的时候，会大声地喊出来，恨不得人尽皆知。
y带着女友和同事聚会的时候，隔壁工位的w看着y的女友，大呼一声，“y，没想到你女朋友这么漂亮啊，比上一个前女友好看多了！”
y听完这话，掐死w的心思都有了，他还能说什么，只能冷笑一声把话题翻过去。
只不过在聚会结束后，y的女友还是冲他发了脾气，两人差点因为w的话闹起了分手。
三、嘴上不饶人
许多人都有这样的坏习惯，说话嘴上不饶人，一件大家意见都不同的事情，放在那里不谈也就过去了。他偏要拿出来和别人争个脸红脖子粗，自己不赢还不高兴。
这样的人喜欢胡搅蛮缠，在职场上一向是没有什么朋友的。
四、听不懂别人的拒绝
读书的时候我们身边就有这样的人，平时大事小事喜欢麻烦自己的身边人，就算别人和你不熟，他也能面不改色地让别人替自己去做。
到了职场中，这样的人往往脸皮更厚，手上的工作完成不了，丢给隔壁工位的z，一句帮我做丢给对方，就再没了下文。
别人好心帮他做，在上级催促的时候，他还像是甲方一样，对帮忙的人指手画脚，一点也不知道感恩。
次数多了，z不给他帮忙了，他却还是我行我素，就像是听不懂对方话里的拒绝一样，真是不知道该说他是没脑子还是情商低。
五、做事优柔寡断
有一点小事就耿耿于怀，整天纠缠在鸡毛蒜皮里，自己不舒服也不让别人好过。
六、拎不清自己的分量
在上级谈事的时候，自己凑过来看热闹，被人冷落还觉得是对方不识好歹，殊不知自己就是个上级根本不知道姓名的小员工。
七、不懂感恩
别人帮了他也不会得到一声谢谢，觉得这些事情是理所应当。
八、缺乏社交常识
总是在人们高兴的时候说一些不好的话，让场面冷下来。
九、表现欲强烈
做事总想出头，哪怕自己能力不够，给别人造成一种东施效颦的感觉。
情商是职场人的生存之道，高情商的人往往更受别人喜欢，低情商的人却是别人都不愿接触的对象，想要在职场上混得好，一定记住这几点不能做！
