| 1.具有良好的学术声誉和学术领导能力，具有一定的社会影响力。教育行业从业经验丰富，管理水平高，对民办高校的教育教学有独到的见解。 2.已取得同行公认的标志性研究成果；作为核心人物能够带领本学院团队进行教学改革、课程改革，培养学生 多专 多能 。 3.硕士及以上学历，教授或正高级职称。 4.年龄50周岁以下。 5.特别优秀的，业务条件可适当放宽。 | 1.二级学院院长年薪30万元起； 2.二级学院副院长20万元起； 3.另设绩效奖励工资，上不封顶； |
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