万博科技职业学院始建于2000年6月，是经安徽省人民政府批准、国家教育部核准的面向全国招生的全日制普通高校。学校下辖智能信息学院、交通工程学院、国际商务学院、音乐教育学院、基础部、教学督导办公室、继续教育部、中外合作办学项目等教学单位，是以经贸类、管理类为主，经、管、理工、教、文化、艺术等相互渗透协调发展的学科专业体系，涵盖51个国家计划统招专业。为适应学院快速发展，现面向社会招聘各类优秀人才。
一、基本条件
1、热爱高等教育事业，遵纪守法，治学严谨，为人师表，身心健康，具有良好的职业道德规范；
2、具有良好的沟通和语言表达能，具备扎实的专业知识和技能水平，能够全面履行岗位职责，有企业或行业工作经验优先；
3、具备团结协作、勇于奉献的精神，服从学院管理和工作要求。
二、招聘岗位及要求
招聘岗位 | 学历 要求 | 任职要求 | 人数 |
教务部部长 | 研究生及以上 | 1.硕士研究生及以上学历，有高职院校教学管理工作经验者学历可放宽到本科。 2.副教授及以上专业技术职务。 3.工作积极主动，责任心强，条理性强，优秀的沟通能力和抗压性，具有丰富的教学管理经验，担任高校教学管理工作五年以上。 | 1 |
学工部部长 | 研究生及以上 | 1.热爱高等教育事业；具有坚定的政治立场和良好的职业素养熟悉高等学校学生思想政治教育和管理工作规律，具有较强的开拓创新意识和处理突发事件的能力； 2.中共正式党员，年龄35-50周岁，研究生学历，有5年及以上学生管理工作经验； 3.工作思路清晰，具有较强的组织协调和管理能力，较强的文字和口头表达能力； 4.特别优秀者上述条件可放宽。 | 1 |
后勤保障部部长 | 本科及以上 | 1.本科及以上学历，工程类相关专业，同岗位工作经验5年以上，有校园基建方面管理经验； 2.组织能力和领导能力强，具有较强的解决问题和决策能力。 | 1 |
三、相关待遇
相关待遇人才待遇按学院薪酬政策执行（特殊人才待遇另议）
四、招聘流程
（一）简历投递：请求职者下载附件填写后将应聘信息登记表投递至WBCHR@qq.com并抄送至jszpw01@163.com，邮件请注明“高校教师招聘网+姓名+学历+职称+应聘岗位”。
（二）面试安排：学院以电话形式通知面试人员，面试人员携带应聘材料个人简历、学历/学位证书、职称证书、工作业绩、主要科研成果及获奖情况等材料参加面试。
（三）招聘考核：
教学岗：分为面试与试讲。试讲内容为应聘岗位的专业课程，试讲时间为10-15分钟，请自备试讲PPT。考核由招聘试讲考核小组考核。
四、联系方式
（一）联系电话：0551-65250203（周一至周五8:45-16:20）
（二）乘车路线：
1、合肥市区从南岗北站乘“万博公交专线”至万博学院（周一至周五按时刻表发车）。
2、合肥市区从客运西站乘“新桥产业园专线”公交车到阳光半岛站下车。
