石家庄铁道大学四方学院创建于2001年,是经河北省人民政府批准、国家教育部确认的,实施本科学历教育的独立学院。学院的母体学校石家庄铁道大学前身是中国人民解放军铁道兵工程学院,创建于1950年,集军队、部委、地方优势于一身,历史文化积淀深厚,办学特色鲜明,为河北省重点骨干大学。
学院现有两个校区(南校区和西校区),西校区位于石家庄鹿泉区联合大学城内,校园环境优雅,基础设施齐全,教学设备先进,面向全国30个省(市)招生,现在校生3000多人,教师职工100多人,学院设有3个处室3个系和1个教学部。
岗位名称 |
专业要求 |
需求 人数 |
学历及职称要求 |
任职要求 |
行政类岗位 |
视觉传达、音乐表演(指挥类)、人力资源、行政等相关专业 |
2 |
硕士研究生及以上 |
211或985院校,具有良好的协调能力、公文写作能力、行政工作能力。 |
学生管理岗 |
中文、数学、物理、英语、计算机、平面设计、心理学 |
2 |
硕士研究生及以上 |
211或985院校,具有良好的协调能力、学生管理能力。 |
财务经理 |
会计 |
2 |
硕士研究生及以上学历,中级职称 |
会计相关专业,取得会计从业资格证。 |
办公室主任 |
人力资源、行政管理及相关 |
1 |
硕士研究生及以上学历,高级职称 |
人资行政相关工作经验不低于5年。 |
教师 |
英语 |
3 |
硕士研究生及以上 |
英语专业,211或985院校毕业优先,可承担大学英语教学工作。 |
教师 |
交通工程 |
3 |
硕士研究生及以上 |
交通工程、交通规划专业,中级职称优先、可承担相关专业课教学工作。 |
系部主任(教学或学生管理) |
数学、物理、英语、计算机、交通工程、工程造价、机械、艺术类 |
3 |
硕士研究生及以上,中级职称,五年及以上相关工作经验,高级以上职称优先。 |
1、主持本系全面工作,组织落实本系教学、科研及行政管理工作。2、指导和督促落实系学生管理和辅导员管理各项工作。对校园和学生安全稳定负有领导责任。3、负责本系人力资源建设工作。 |
二、薪酬待遇
工资待遇 |
按学院规定执行。 |
福利待遇 |
五险一金、学期、年终评优、带薪寒暑假,节假日、教师节福利待遇按学院相关规定发放。 |
学历奖励 |
鼓励员工学历提升,在校工作期间提升学历获取硕士、博士学位教师给予薪酬调整奖励。 |
职称晋升 |
开通国评、校评职称晋升平台,符合条件人员可逐级晋升相应的职称。 |
职务晋升 |
实行竞聘上岗制度,对学院空岗进行内部竞聘,鼓励有志从事管理岗的中青年教职工竞聘上岗,为中青年教职工发展提供平台。 |
三、其它事宜
应聘人员请将个人简历,以"姓名+毕业学校+学历层次+专业+应聘岗位+高校教师招聘网"的格式命名打包发送到邮箱sifangzhaopin@sina.com(报送资料不退)。
报名截止日期:2017年7月31日。
四、联系方式
联 系 人:王老师
咨询电话:0311-83930139
邮箱地址:sifangzhaopin@sina.com
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